Zamawiający nie stawia warunków udziału — brak wymagań w zakresie zdolności do występowania w obrocie gospodarczym, uprawnień do prowadzenia działalności, sytuacji ekonomiczno-finansowej oraz zdolności technicznej lub zawodowej.
7
Kryteria oceny ofert
Widoczne 50%
Cz. 1 (ławki): cena brutto 60%, termin dostawy 20% (7/10/13 tyg. = 20/10/0 pkt), gwarancja 20% (60/36 mies. = 20/0 pkt)
Cz. 2 (biurko elektryczne L): cena brutto 50%, PT1 pamięć min. 3 ustawień 5%, PT2 nośność min. 120 kg5%, PT3 antykolizja z regulacją czułości 5%
Cz. 2 cd.: PT4 zakres regulacji 60–125 cm10%, PT5 dodatkowe ramię na 2 monitory 20%, gwarancja 5% (36/24 mies. = 5/0 pkt)
Formularz ofertowy (Załącznik nr 2 do SWZ): cena ofertowa brutto ryczałtowa za każdą część; producent, model/numer katalogowy - Oświadczenie o niepodleganiu wykluczeniu i spełnianiu warunków udziału (art. (+ 2 zdania — pełna treść po zalogowaniu)
Z każdej z 9 sekcji pokazujemy połowę. Załóż darmowe konto, żeby odsłonić pozostałe 19 zdań — pełne warunki udziału, dokumenty i analizę ryzyka Janusza. Bez karty, 14 dni za darmo.
14 dni za darmo Bez karty płatniczej Rezygnacja w 1 klik
Opis przedmiotu zamówienia
Streszczenie AI · Janusz
Zamówienie wieloczęściowe — dostawa i montaż mebli fabrycznie nowych dla jednostek Politechniki Lubelskiej (dopuszczalne produkty równoważne). Dostawa obejmuje rozładunek, wniesienie, montaż, wywóz odpadów opakowaniowych oraz uzgodnienie z zamawiającym kolorów płyt meblowych i tapicerki. Ilości nie podano w wyciągu dokumentów.
Część 1 (dostawa): ławki reprezentacyjne — do Wydziału Elektrotechniki i Informatyki.
Część 2 (dostawa): biurko elektryczne z regulacją wysokości, narożne w kształcie litery L (z organizerem kabli i gniazdkiem blatowym) — do Wydziału Budownictwa i Architektury.
Część 3 (dostawa): biurko biurowe proste — do Wydziału Mechanicznego.
Część 4 (dostawa): biurko komputerowe — do Wydziału Zarządzania.
Część 5 (dostawa): biurko elektryczne z regulacją wysokości — do Katedry Informatyki Stosowanej.
Możliwość składania ofert częściowych.
