Postępowanie prowadzone jest w trybie podstawowym bez negocjacji, zgodnie z art. 275 pkt 1 ustawy Prawo zamówień publicznych (Pzp). (+ 2 zdania — pełna treść po zalogowaniu)
Wartość zamówienia nie przekracza progów unijnych i wynosi poniżej 216 000 euro. Zamawiający wymaga podania ceny ofertowej w PLN, która musi być ceną ryczałtową brutto. (+ 2 zdania — pełna treść po zalogowaniu)
Zamawiający stawia następujący warunek udziału w postępowaniu dotyczący zdolności technicznej lub zawodowej:
Doświadczenie: Wykonawca musi wykazać, że w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert (a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie) wykonał co najmniej 2 zamówienia polegające na nasadzeniu minimum 150 drzew każde.
7
Kryteria oceny ofert
Pełna treść
Zamawiający przyjął jako jedyne kryterium oceny ofert najniższą cenę.
Cena: waga 100%
8
Kary i sankcje
Widoczne 50%
Kary umowne za nieprzestrzeganie wymogu zatrudnienia na umowę o pracę: 1 000,00 zł za każdą osobę niezatrudnioną na umowę o pracę (ilość miesięcy × 1 000,00 zł)
Kary umowne za niezastosowanie wymogów w zakresie zatrudnienia podwykonawców: 1 000,00 zł za każdy przypadek
Podwykonawstwo: Wykonawca może powierzyć część zamówienia podwykonawcom. Wymóg zatrudnienia pracowników wykonujących czynności przy realizacji zamówienia na umowę o pracę dotyczy również pracowników podwykonawców. Wykonawca ma obowiązek zawarcia w umowach z podwykonawcami odpowiednich zapisów o zatrudnieniu na umowę o pracę. Wymóg ten nie dotyczy podwykonawców prowadzących działalność gospodarczą w formie samozatrudnienia (wpis w CEIDG lub równoważnych).
Zmiany umowy: Projektowane postanowienia umowy określa Załącznik nr 1 do SWZ.
Klauzule społeczne: Zamawiający wymaga zatrudnienia na podstawie stosunku pracy osób wykonujących czynności fizyczne oraz operatorów maszyn i urządzeń (z wyjątkiem kierownika budowy i kierowników robót). Wykonawca musi przedkładać aktualne oświadczenia o zatrudnieniu.
Kary umowne: Za każdy przypadek nieprzestrzegania wymogów zatrudnienia na umowę o pracę kara wynosi 1 000,00 zł za każdą osobę/miesiąc. Za każdy przypadek nieprzekazania wymogu zatrudnienia podwykonawcy kara wynosi 1 000,00 zł.
Z każdej z 10 sekcji pokazujemy połowę. Załóż darmowe konto, żeby odsłonić pozostałe 19 zdań — pełne warunki udziału, dokumenty i analizę ryzyka Janusza. Bez karty, 14 dni za darmo.
14 dni za darmo Bez karty płatniczej Rezygnacja w 1 klik
Opis przedmiotu zamówienia
Streszczenie AI · Janusz
Przedmiotem zamówienia jest dostawa oraz posadzenie łącznie 608 sadzonek drzew w ciągu dróg powiatowych na terenie Powiatu Gołdapskiego, wraz z ich zabezpieczeniem (opalikowaniem).
