Koncesja: ważna koncesja na działalność gospodarczą w zakresie usług ochrony osób i mienia (Minister SWiA).
Doświadczenie: co najmniej 2 zamówienia w ostatnich 3 latach, każda usługa całodobowej ochrony ≥ 12 miesięcy i wartość każdej ≥ 200 000,00 zł brutto.
Zatrudnienie: wszystkie osoby wykonujące czynności ochrony i grupy interwencyjnej zatrudnione na umowę o pracę; obowiązek dotyczy też podwykonawców.
Personel: wykaz personelu nadzorującego i wykonawczego oraz oświadczenia o niekaralności; zmiany zgłaszane przed rozpoczęciem pracy nowego pracownika (nie później niż 2 dni).
Podwykonawstwo: dopuszczone dla dozoru elektronicznego i grupy interwencyjnej; Wykonawca wskazuje w ofercie zakres i nazwy podwykonawców oraz przedkłada koncesję podwykonawcy przed powierzeniem (Załącznik nr 3, §5).
Zatrudnienie: obowiązek zatrudnienia na umowę o pracę wszystkich osób wykonujących czynności wskazane w §4 (dotyczy też podwykonawców); wykaz osób i oświadczenia o zatrudnieniu wymagane (§4 ust.4-10).
Ubezpieczenie OC: obowiązek posiadania polisy OC z minimalnym limitem 500 000,00 zł; kopia polisy integralną częścią umowy (Załącznik nr 2, V pkt 10; Załącznik nr 3 §3 ust.3).
Grupa interwencyjna - czas reakcji: podjęcie działań na miejscu do 10 minut od zgłoszenia (§VI/VII pkt 2).
Koncesja: wymóg posiadania ważnej koncesji na usługi ochrony osób i mienia (kopię składa się na wezwanie; umowa wymaga kopii) — sprawdzić termin ważności koncesji.
Zatrudnienie na umowę o pracę: obowiązek zatrudnienia na umowę o pracę wszystkich osób wykonujących czynności wskazane w §4; sankcje umowne za naruszenia 1 000,00 zł za przypadek.
Ubezpieczenie OC: minimalny limit 500 000,00 zł (kopie polis integralną częścią umowy).
Z każdej z 10 sekcji pokazujemy połowę. Załóż darmowe konto, żeby odsłonić pozostałe 19 zdań — pełne warunki udziału, dokumenty i analizę ryzyka Janusza. Bez karty, 14 dni za darmo.
