Przejdź do treści
← Wróć do listy
Po terminiePodstawowy bez negocjacji2026/BZP 00047467/01

Kompleksowe sprzątanie i utrzymanie czystości obiektów – Krapkowice

Przedmiot zamówienia

AI

Świadczenie usługi kompleksowego sprzątania i utrzymania czystości w 10 obiektach zamawiającego: Krytej Pływalni Delfin, dwóch budynkach biurowo-socjalnych, budynku SUW, Hali sportowo-widowiskowej (z pokojami hotelowymi), czterech szatniach sportowych, szaletach miejskich i automatycznej toalecie publicznej.

  • Zakres: zamiatanie i zmywanie powierzchni, dezynfekcja sanitariatów i szatni, mycie okien i przeszkleń, opróżnianie koszy z segregacją odpadów, sprzątanie pokoi hotelowych na zlecenie.
  • Środki i sprzęt: własne środki czystości, dezynfekcja i sprzęt ręczny; zamawiający udostępnia maszyny szorujące.
  • Dokumentacja: Plan Higieny Obiektu dla każdego obiektu.
Trudność: średnia

Usługa obejmuje 10 zróżnicowanych obiektów (basen, hala, szatnie, hotel, toalety publiczne) z różnymi częstotliwościami sprzątania, dezynfekcją i obsługą imprez sportowych na zlecenie.

Terminy realizacji

Czas realizacji
12 miesięcy od daty zawarcia umowy

Warunki udziału

AI
1Doświadczenie — co najmniej 3 usługi bieżącego, kompleksowego sprzątania obiektów sportowo-rekreacyjnych/biurowych/powierzchni przemysłowych, w tym min. 1 basen, nieprzerwanie min. 6 miesięcy każda, wartość za okres 6-miesięczny min. 50 000,00 zł brutto, w ostatnich 3 latach

Kryteria wyboru oferty

AI

Wagi punktowe, według których zamawiający oceni oferty.

Cena oferty brutto
80%
Termin płatności7 dni → 10 pkt, 14 dni → 15 pkt, 21 dni → 20 pkt (od doręczenia faktury VAT)
20%

Czerwone flagi

AI

Sygnały, na które warto zwrócić uwagę przed startem.

Marka bez równoważności
OPZ wymaga urządzeń szorująco-zbierających firmy Taski i Viper bez dopisku „lub równoważny”.
Zmiana systemu sprzątania
System sprzątania obiektów sportowych może w każdej chwili ulec zmianie ze względu na obostrzenia sanitarne związane z siłą wyższą.

Kary i sankcje

AI
  • Zabezpieczenie należytego wykonania: 3% wynagrodzenia brutto.
  • Kary umowne: za niewywiązanie się z obowiązku przedłożenia oświadczenia o zatrudnieniu — zgodnie z wzorem umowy (zał. nr 3).

Pytania i odpowiedzi

0

Wyodrębnione z wyjaśnień treści SWZ.

Zamawiający nie opublikował pytań ani odpowiedzi

Historia zmian

19.01.2026 — publikacja ogłoszenia
28.01.2026 — upływ terminu składania ofert