Remont ul. Rybackiej w Ustce

…od skrzyżowania z ul. Zieloną, a kończy na skrzyżowaniu z drogą powiatową nr ewidencyjny 1197G - ul. Plac Dąbrowskiego. Remont obejmuje rozbiórkę istniejących nawierzchni jezdni i chodnika wraz z krawężnikami i obrzeżami, ułożenie krawężników i obrzeży na ławie betonowej, wykonanie warstw nawierzchni bitumicznej jezdni z siatką wzmacniającą, chodnika z kostki betonowej na podbudowie, zjazdów do przyległych posesji i dróg wewnętrznych, regulację wysokościową urządzeń infrastruktury technicznej (włazy studni, skrzynki zaworów, itp.), wprowadzenie tymczasowej i odtworzenie stałej organizacji ruchu, wykonanie trawników, zgodnie z zakresem przedstawionym w dokumentacji projektowej stanowiącej załącznik nr 8 do SWZ. 4. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia zawarty został w: 4.1. dokumentacji projektowej, stanowiącej załącznik nr 8 do SWZ. 4.2. Specyfikacji technicznej wykonania i odbioru robót budowlanych (STWiORB), stanowiącej załącznik nr 9 do SWZ, 4.3. pomocniczy opis przedmiotu zamówienia, z uwagi na ryczałtowy charakter wynagrodzenia, zawarto w przedmiarach robót, stanowiących załącznik nr 10 do SWZ. 5. Wymagany, minimalny okres gwarancji jakości na wykonany przedmiot zamówienia wynosi 60 miesięcy i zostanie określony zgodnie z ofertą wykonawcy (kryterium oceny ofert). Gwarancja obejmuje odpowiedzialność za wady całego przedmiotu zamówienia. 6. Wymagany okres rękojmi na wykonany przedmiot zamówienia wynosi 60 miesięcy, przy czym w przypadku zaoferowania okresu gwarancji dłuższego niż 60 m-cy okres rękojmi ulega przedłużeniu do upływu okresu gwarancji jakości. 7. Zamawiający wymaga od Wykonawcy i podwykonawców zatrudnienia na umowę o pracę osób do wykonywania następujących czynności w ramach realizacji przedmiotu zamówienia pod nadzorem kierownika budowy: 7.1. robót przygotowawczych i rozbiórkowych, 7.2. robót branży drogowej, 7.3. robót w zakresie zagospodarowania terenu. Mieszczą się one w zakresie art. 22 § 1 Kodeksu Pracy, który brzmi: „Przez nawiązanie stosunku pracy pracownik zobowiązuje się do wykonywania pracy określonego rodzaju na rzecz pracodawcy i pod jego kierownictwem oraz w miejscu i czasie wyznaczonym przez pracodawcę, a pracodawca – do zatrudniania pracownika za wynagrodzeniem”. 8. Sposób dokumentowania zatrudnienia osób, uprawnienia Zamawiającego w zakresie kontroli spełnienia przez Wykonawcę ww. wymagań oraz sankcji z tytułu niespełnienia tych wymagań określono w załączniku nr 4 do SWZ – wzorze umowy.