Szkolenie kadr i płac z cateringiem – Sielec

Kto wygrał, za ile i ilu było chętnych.

• Część A (usługa szkoleniowa): przeprowadzenie szkolenia „Pracownik ds. kadr i płac” dla 1 grupy szkoleniowej liczącej 9 osób w łącznym wymiarze 80 godzin szkoleniowych (40 godzin zajęć teoretycznych, 40 godzin zajęć praktycznych) – 10 dni po 8 godzin szkoleniowych, wraz z zapewnieniem kadry trenerskiej, sali szkoleniowej z komputerami i niezbędnym oprogramowaniem, materiałów szkoleniowych dla 9 osób, ubezpieczenia NNW dla 9 osób, przeprowadzenia egzaminu potwierdzającego nabycie kompetencji oraz wydania 9 certyfikatów/zaświadczeń o ukończeniu szkolenia wraz z wykazem kompetencji (w języku ukraińskim).
• Część B (usługa cateringowa): zapewnienie całodziennego wyżywienia dla 9 uczestników szkolenia w 10 dniach szkoleniowych (razem 90 osobodni), obejmującego przerwę kawową oraz obiad (zupa, drugie danie, napój, deser) na miejscu szkolenia, z dowozem, rozstawieniem, przygotowaniem, posprzątaniem i zabraniem zastawy.

Zamówienie wymaga koordynacji szkolenia praktyczno-teoretycznego dla 9 osób wraz z cateringiem oraz zapewnienia dokumentacji potwierdzającej nabycie kompetencji.

Wagi punktowe, według których zamawiający oceni oferty.

Sygnały, na które warto zwrócić uwagę przed startem.

Brak istotnych sygnałów ostrzegawczych.

• Wadium (część A): 600,00 zł (pieniądz/gwarancja bankowa/ubezpieczeniowa/poręczenie PARP)
• Kara umowna (część A): 10% wynagrodzenia umownego brutto za niewykonanie lub nienależyte wykonanie usług części A
• Kara umowna (część B): 10% całkowitego wynagrodzenia brutto za brak nieprzerwanego zatrudnienia wymaganej osoby w części B

Wyodrębnione z wyjaśnień treści SWZ.

Zamawiający nie opublikował pytań ani odpowiedzi