PLATFORMAOFERTOWACPV 80000000 · Usługi edukacyjne i szkoleniowe Świętokrzyskie Termin: 25 sierpnia 2026
Szkolenie: zmiany w prawie urzędów pracy – Skarżysko-Kamienna
Pełna nazwa postępowania: Usluga szkoleniowa polegajaca na zorganizowaniu i przeprowadzeniu szkolenia grupowego w zakresie tematycznym Zmiany w prawie dotyczace urzedow pracy dla 9 osob w tym 8 czlonkow Powiatowej Rady Rynku Pracy w Skarzysku Kamiennej i 1 pracownika Powiatowego Urzedu Pracy w Skarzysku Kamiennej
POWIATOWY URZĄD PRACY W SKARŻYSKU-KAMIENNEJ·NIP 6631403213·Skarżysko-Kamienna
Wartość szac.
—
nie podano
Termin składania
25.08.2026
za 13 dni
Otwarcie ofert
—
nie podano
Opublikowano
—
źródło: PLATFORMAOFERTOWA
Streszczenie SWZ
Streszczenie AI · Janusz
Widzisz połowę każdej z 10 sekcjiDruga połowa — łącznie 26 zdań z warunkami, dokumentami i analizą ryzyka — odsłania się po założeniu darmowego konta.
Nazwa: Powiatowy Urząd Pracy w Skarżysku-Kamiennej
Adres: ul. Sikorskiego 20, 26-110 Skarżysko-Kamienna
NIP: 663-140-32-13
Osoba kontaktowa (procedura): Edyta Niziołek-Kiełbasa (Samodzielne stanowisko ds. ochrony danych oraz zamówień publicznych), tel. 41 251 73 54, e-mail: kisk@praca.gov.pl
Tryb postępowania: tryb podstawowy bez negocjacji prowadzony na podstawie art. 275 pkt 1 w zw. z art. 359 pkt 2 ustawy Prawo zamówień publicznych.
Uzasadnienie trybu: zamówienie stanowi usługę społeczną i inne szczególne usługi o wartości mniejszej niż równowartość 750 000 euro i nie mniejszej niż 170 000 zł, co kwalifikuje je do stosowania wskazanego trybu (zapis w SWZ).
Wykonawca musi posiadać wpis do rejestru zawodowego lub handlowego potwierdzający zdolność do występowania w obrocie gospodarczym (wpis w KRS lub CEIDG).
Wykonawca musi dysponować potencjałem technicznym (lokal/sala, sprzęt i wyposażenie) dostosowanym do realizacji zajęć oraz zapewniającym warunki BHP i ochrony przeciwpożarowej (oświadczenie wg Załącznika Nr 11).
Wykonawca musi dysponować lub zapewnić co najmniej 1 osobę pełniącą funkcję trenera/wykładowcy/instruktora na szkoleniu, która posiada odpowiednie wykształcenie i uprawnienia pedagogiczne oraz doświadczenie jako trener/wykładowca/instruktor w co najmniej 2 zakończonych szkoleniach o tematyce dotyczącej działalności powiatowej rady rynku pracy lub powiatowych urzędów pracy, przy czym każde z tych szkoleń musiało być adresowane do grupy minimum 5 osób (wskazane w Załączniku Nr 9).
Kryteria oceny ofert: - Cena oferty brutto — 60% (waga) - Doświadczenie kadry prowadzącej szkolenie — 40% (waga) Szczegóły metod oceny: cena punktowana wg wzoru (najniższa cena / cena badana x 60). Doświadczenie kadry oceniane na podstawie wykazu (punkty per wykładowca zgodnie z tabelą 0–40).
8
Kary i sankcje
Widoczne 50%
Kary umowne: w projekcie umowy (Załącznik Nr 14) — szczegóły w projekcie umowy
Podwykonawstwo: Wykonawca może powierzyć część zamówienia Podwykonawcom. Wykonawca musi w Formularzu Ofertowym wskazać części zamówienia powierzone Podwykonawcom oraz nazwy tych Podwykonawców. Powierzenie nie zwalnia Wykonawcy z odpowiedzialności. Zamawiający bada, czy wobec Podwykonawcy nie zachodzą podstawy wykluczenia i może żądać zastąpienia Podwykonawcy – zapisy w Rozdziale VI (pkt 6.1–6.7) oraz Rozdziale XII (pkt 12.1–12.7).
Zmiany umowy: Zamawiający przewiduje możliwość zmian umowy w zakresie określonym w art. 455 ustawy Pzp oraz w projekcie umowy (Załącznik Nr 14). Zmiana umowy wymaga formy elektronicznej pod rygorem nieważności. Wybrany Wykonawca jest zobowiązany do zawarcia umowy na warunkach projektu umowy.
Audyt / Kontrola rozliczeń: Wykonawca zobowiązany jest do rozliczenia szkolenia poprzez dostarczenie dokumentów rozliczeniowych (imienny wykaz ukończonych, oryginał listy obecności, kopie zaświadczeń, ankiet, potwierdzeń otrzymania materiałów, potwierdzenia ubezpieczenia, zestawienia z art.13 ust.5 ustawy o rynku pracy) — Zamawiający ma prawo weryfikacji tych dokumentów przy rozliczeniu. Terminy: zaświadczenia przekazane Zamawiającemu w terminie do 7 dni roboczych od otrzymania; odbiór dokumentów potwierdzony listą.
Własność intelektualna: Program szkolenia i materiały mają zostać przekazane Zamawiającemu w ramach rozliczenia; Wykonawca wydaje uczestnikom materiały na własność. Brak w SWZ szczegółowych postanowień o prawach autorskich do materiałów — Brak danych o przeniesieniu autorskich praw majątkowych lub licencji w projekcie umowy w Załączniku Nr 14 (szczegóły w Załączniku Nr 14).
Z każdej z 10 sekcji pokazujemy połowę. Załóż darmowe konto, żeby odsłonić pozostałe 26 zdań — pełne warunki udziału, dokumenty i analizę ryzyka Janusza. Bez karty, 14 dni za darmo.
14 dni za darmo Bez karty płatniczej Rezygnacja w 1 klik
Opis przedmiotu zamówienia
Streszczenie AI · Janusz
Zamówienie (usługa): zorganizowanie i przeprowadzenie 3-dniowego szkolenia stacjonarnego „Zmiany w prawie dotyczące urzędów pracy” dla jednej grupy 9 osób (8 członków Powiatowej Rady Rynku Pracy + 1 pracownik PUP).
Czas trwania: 3 kolejne dni w terminie 30.09.2026–02.10.2026, minimum 14 godzin dydaktycznych na uczestnika (godzina dydaktyczna = 45 min).
Miejsce: szkolenie wyjazdowe w obiekcie do 300 km od siedziby PUP Skarżysko-Kamienna; zapewnienie sali wykładowej spełniającej BHP i dostępność dla osób z niepełnosprawnościami.
Zakwaterowanie i wyżywienie: noclegi w hotelu min. 3★ w pokojach 1- lub 2-osobowych z łazienką; wyżywienie: dzień 1 – obiad i kolacja, dzień 2 – śniadanie, obiad, kolacja, dzień 3 – śniadanie i obiad; obiady dwudaniowe, śniadania w formie bufetu.
Transport: zapewnienie i opłacenie transportu niepublicznym środkiem transportu dla wszystkich uczestników ze Skarżyska-Kamiennej do miejsca szkolenia i z powrotem (wliczone w cenę); przewoźnik z licencją i zastępczy pojazd w razie awarii.
Materiały i serwis: wydanie każdemu uczestnikowi materiałów dydaktycznych (np. podręcznik/skrypt, notatnik, długopis) na własność; zapewnienie jednej przerwy kawowej dziennie (kawa, herbata, woda, wyroby cukiernicze); serwis kawowy i bufet.
Dokumentacja i rozliczenie: imienne zaświadczenia o ukończeniu (z wymaganymi danymi), imienny wykaz uczestników, oryginał listy obecności, kopie materiałów wydanych, ankiety jakościowe z analizą, ubezpieczenie NNW uczestników, zestawienie zgodne z art.13 ust.5 ustawy o rynku pracy; przekazanie zaświadczeń i list z potwierdzeniem odbioru do 7 dni roboczych.
Program i kadra: przygotowanie programu zawierającego cele (efekty uczenia się), plan nauczania i opis treści; prowadzenie zajęć metodami wykładu/prezentacji; wykonawca musi zapewnić co najmniej 1 trenera (kadry posiadające uprawnienia pedagogiczne i doświadczenie – udział jako trener w minimum 2 zakończonych szkoleniach dotyczących PRRP/PUP dla grup ≥5 osób) oraz harmonogram do zatwierdzenia na 2 dni przed szkoleniem.
