Archiwum PLATFORMAZAKUPOWACPV 80000000 · Usługi edukacyjne i szkoleniowe Kujawsko-Pomorskie
Szkolenia z zarządzania bezpieczeństwem kadry i pracowników – Bydgoszcz
Pełna nazwa postępowania: RZP.243.48.2026 Przeprowadzenie szkoleń w zakresie zarządzania bezpieczeństwem dla kadry zarządzającej i pracowników administracyjnych PBŚ
Politechnika Bydgoska im. Jana i Jędrzeja Śniadeckich·Bydgoszcz
Wartość szac.
—
nie podano
Termin składania
10.08.2026
postępowanie zakończone
Otwarcie ofert
—
nie podano
Opublikowano
—
źródło: PLATFORMAZAKUPOWA
Streszczenie SWZ
Streszczenie AI · Janusz
Widzisz połowę każdej z 10 sekcjiDruga połowa — łącznie 25 zdań z warunkami, dokumentami i analizą ryzyka — odsłania się po założeniu darmowego konta.
Projekt: „Akademia Zarządzania – podniesienie kompetencji kadry oraz wzmocnienie potencjału administracyjnego Politechniki Bydgoskiej im. Jana i Jędrzeja Śniadeckich", FERS.01.05-IP.08-0433/25, współfinansowanie z EFS+ w ramach programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego 2021–2027.
Finansowanie publiczne: min. 70% środków publicznych → stawka zwolniona z VAT wg art. 43 ust. 1 pkt 29c ustawy o VAT.
Z każdej z 10 sekcji pokazujemy połowę. Załóż darmowe konto, żeby odsłonić pozostałe 25 zdań — pełne warunki udziału, dokumenty i analizę ryzyka Janusza. Bez karty, 14 dni za darmo.
14 dni za darmo Bez karty płatniczej Rezygnacja w 1 klik
Opis przedmiotu zamówienia
Streszczenie AI · Janusz
Co i ile trzeba dostarczyć
Przedmiotem zamówienia jest jedno zamówienie, obejmujące dwa tematy szkoleniowe realizowane w formule warsztatowej, stacjonarnie w siedzibie zamawiającego:
Szkolenie „Zarządzanie bezpieczeństwem dla kadry zarządzającej" – 1 grupa szkoleniowa po 30 osób, 3 godziny dydaktyczne łącznie.
Szkolenie „Zarządzanie bezpieczeństwem dla pracowników administracyjnych" – 3 grupy szkoleniowe po 40 osób (łącznie 120 osób), 8 godzin dydaktycznych na grupę (łącznie 24 godziny).
Łącznie zamówienie obejmuje 4 grupy szkoleniowe, 150 uczestników oraz 27 godzin dydaktycznych zajęć.
W ramach każdego szkolenia wykonawca ma — oprócz samego prowadzenia zajęć — opracować i dostarczyć dokumentację powykonawczą: program szkolenia z efektami uczenia się, listy obecności, ankiety ex-ante i ex-post, bilans kompetencji (4-etapowa walidacja), imienne zaświadczenia o uzyskaniu kompetencji dla uczestników oraz materiały szkoleniowe w formie elektronicznej. Zakres obejmuje również zapewnienie trenerów z doświadczeniem (min. 5 szkoleń w temacie, min. 5 lat praktyki), prowadzenie 14-dniowych konsultacji mailowych dla uczestników (fakultatywne, punktowane) oraz dostosowanie szkoleń do potrzeb osób z niepełnosprawnością.
