usługi pocztowe w obrocie krajowym – Kolno

W załączniku nr 6 do SWZ Projekt umowy § 2 ust. 1 pkt 2 otrzymuje brzmienie: 2) „osób wykonujących czynności związane z przyjmowaniem, przesyłek pocztowych, dotyczy placówki nadawczej, jeżeli ich praca polega na świadczeniu pracy w rozumieniu art. 22 §1 Kodeksu pracy. Obowiązek ten dotyczy także Podwykonawców. "

W załączniku nr 6 do SWZ Projekt umowy w § 2 ust. 3 usunięto pkt 1.

W załączniku nr 6 do SWZ Projekt umowy w § 2 ust. 3 usunięto pkt 3-5. § 2 Projekt umowy otrzymuje brzmienie 1. Wykonawca zobowiązany jest do zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez Wykonawcę lub Podwykonawcę 1) osób wyznaczonych przez Wykonawcę do kontaktów z Zamawiającym w sprawie realizacji UMOWY, 2) osób wykonujących czynności związane z przyjmowaniem przesyłek pocztowych, dotyczy placówki nadawczej, jeżeli ich praca polega na świadczeniu pracy w rozumieniu art. 22 $1 Kodeksu pracy. Obowiązek ten dotyczy także Podwykonawców. 2. W trakcie realizacji przedmiotu niniejszej unowy Zamawiający uprawniony będzie do wykonywania czynności kontrolnych wobec Wykonawcy odnośnie spełniania przez niego wymogu zatrudnienia na podstawie umowy o pracę osób wykonujących wskazane w ust. I niniejszego paragrafu czynności. Zamawiający uprawniony będzie w szczególności do: 1) żądania oświadczenia wskazanego w ust. 3 niniejszego paragrafu, 2) żądania wyjaśnień, w wyznaczonym przez Zamawiającego terminie, w przypadku wątpliwości w zakresie potwierdzenia spełniania ww. wymogów, 3. Wcelu weryfikacji zatrudniania przez Wykonawcę, na podstawie umowy o pracę, osób wykonujących czynności w zakresie realizacji zamówienia, określone w ust. 1 niniejszego paragrafu, Wykonawca, w terminie wynikającym z pisemnego wezwania Zamawiającego, nie krótszym niż 14 (czternaście) dni robocze, zobowiązany będzie przedłożyć oświadczenie Wykonawcy lub Podwykonawcy o zatrudnieniu pracownika na podstawie umowy o pracę. 4. W przypadku uzasadnionych wątpliwości, co do przestrzegania prawa pracy przez Wykonawcę lub podwykonawcę, Zamawiający może zwrócić się 0 przeprowadzenie kontroli przez Państwową Inspekcję Pracy.

W załączniku nr 6 do SWZ Projekt umowy § 4 ust. 7 otrzymuje brzmienie: Należność za realizację przedmiotu zamówienia będzie przekazywana miesięcznie, po każdym zakończonym miesiącu na podstawie wystawionej faktury w terminie 14 dni od daty jej otrzymania, przelewem na rachunek bankowy wskazany przez Wykonawcę. Zgodnie z zapisami § 4 ust. 7 projektu umowy „Faktura ustrukturyzowana uznawana jest za doręczoną Zamawiającemu z chwilą przydzielenia przez KSeF numeru identyfikującego tę fakturę, zgodnie z obowiązującymi przepisami.”

W załączniku nr 6 do SWZ Projekt umowy $ 10 ust. 1 otrzymuje brzmienie: 1. Strony ustalają, że z tytułu niewykonania lub nienależytego wykonania umowy będą stosowane następujące kary umowne: 1) Wykonawca zapłaci Zamawiającemu kary umowne: a) w razie nieprzystąpienia do realizacji umowy z przyczyn leżących po stronie Wykonawcy, w wysokości 3% wynagrodzenia brutto, o którym mowa w $ 4 ust.l umowy, po jednokrotnym wezwaniu Wykonawcy do wykonania Umowy, b) za rozwiązanie lub odstąpienie od umowy z przyczyn zależnych od Wykonawcy, w wysokości 3% wynagrodzenia brutto od niezrealizowanej części przedmiotu umowy, o którym mowa w $ 4 ust. 1 umowy, ©) w przypadku nieprzedłożenia poświadczonej za zgodność z oryginałem kopii umowy o podwykonawstwo lub jej zmiany, w wysokości 0,4% wynagrodzenia brutto określonego w $ 4 ust. I za każdy taki przypadek d) z tytułu naruszenia przez wykonawcę warunków niniejszej umowy, w przypadkach innych niż wskazane w punkcie 1 lit a) — c), w wysokości 0,2% wynagrodzenia brutto, za każdorazowe naruszenie warunków umowy 2) Zamawiający zapłaci Wykonawcy karę umowną z tytułu odstąpienia od umowy z przyczyn zawinionych przez Zamawiającego w wysokości 3% wynagrodzenia brutto, o którym mowa w $4 ust. I niniejszej umowy, z wyłączeniem przypadku, gdy następuje ono w trybie i na zasadach określonych w art. 456 ust. I pkt 1 i 2 ustawy Pzp. Na podstawie art. 286 ust. 1 ustawy z dnia 11 września 2019 r. — Prawo zamówień publicznych (Dz. U. z 2026 r. poz. 793 z późn. zm.), zamawiający zmienia zapisy Specyfikacji warunków zamówienia rozdziału XXVI. Wymagania w zakresie zatrudnienia na podstawie stosunku pracy, w okolicznościach, o których mowa w art. 95. Rozdział XXVI SWZ otrzymuje brzmienie: l. Zamawiający wymaga zatrudnienia na podstawie umowy o pracę przez Wykonawcę lub Podwykonawcę 1) osób wyznaczonych przez Wykonawcę do kontaktów z Zamawiającym w sprawie realizacji umowy 2) osób wykonujących czynności związane z przyjmowaniem przesyłek pocztowych, dotyczy placówki nadawczej, jeżeli ich praca polega na świadczeniu pracy w rozumieniu art. 22 $1 Kodeksu pracy (tj. Dz. U. z 2026 r. poz. 1245). 2. Obowiązek ten dotyczy także Podwykonawców. Wykonawca jest zobowiązany zawrzeć w każdej