O udzielenie zamówienia na grupowe ubezpieczenie pracowników, współmałżonków oraz

Kto wygrał, za ile i ilu było chętnych.

• Zamówienie (dostawa/usługa jednoczęściowe): grupowe ubezpieczenie na życie dla pracowników, ich współmałżonków i pełnoletnich dzieci dla Urzędu Gminy Gorzyce oraz wszystkich wymienionych jednostek organizacyjnych; ochrona na 20 miesięcy (nie wcześniej niż od 01.10.2026 do min. 31.05.2028) i wystawienie oddzielnych polis dla poszczególnych Ubezpieczających (do maks. 18 polis zgodnie z projektem umowy).
• Zakres świadczeń: trzy warianty ubezpieczenia (Wariant I, II, III) obejmujące m.in. świadczenia z tytułu zgonu (różne wartości minimalne w zależności od wariantu), zgonu w wyniku zawału/udaru, zgonu w wyniku NW, zgonu w wypadku przy pracy i komunikacyjnym, trwały uszczerbek na zdrowiu (stawkami za 1% uszczerbku), trwała niezdolność do pracy, poważne zachorowania, leczenie specjalistyczne, leczenie szpitalne (różne stawki dzienne i jednorazowe), operacje chirurgiczne, karta apteczna, świadczenia rekonwalescencyjne oraz prawo do indywidualnej kontynuacji; oferta musi zawierać składki miesięczne za osobę dla każdego wariantu i liczby osób.
• Beneficjenci i ilości orientacyjne: łącznie kilkaset pracowników i członków rodzin rozliczanych według szacunków dla wariantów (w formularzu przykładowe liczby: Wariant I – 86, Wariant II – 190, Wariant III – 221; podana liczba pracowników w jednostkach: Urząd 97, szkoły i inne jednostki: 10–71 w zależności od placówki); zamawiający płaci składki tylko za osoby faktycznie przystępujące.
• Dokumentacja i warunki: wykonawca musi przedstawić OWU wszystkich ubezpieczeń, wskazać osoby do obsługi administracyjnej i likwidacji szkód, zapewnić brak obowiązku dodatkowych składek z tytułu działania w formie TUW, a także akceptować możliwość przekazywania 7% inkasa miesięcznego brokerowi i osobie obsługującej; wymagane są zgłoszenia/listy uczestników i deklaracje przystąpienia według terminów określonych w SWZ.
• Polisy i rozliczenia: wystawienie polis maks. do 30 dni od początku okresu ubezpieczenia, comiesięczna płatność składek przez Ubezpieczających, mechanizmy zawieszenia i wznowienia odpowiedzialności przy opóźnieniach, możliwość zmian zakresu i ceny zgodnie z warunkami umowy (w tym instrumenty korekty cenowe).
• Klauzule dodatkowe: wykonawca może uzyskać punkty za akceptację do 25 fakultatywnych klauzul rozszerzających ochronę (m.in. zniesienie karencji, rozszerzenia chorób, świadczenia assistance itp.) które wpływają na ocenę ofert.
• Wymagania formalne: jedna cena łączna za cały zakres (składka miesięczna x 20 miesięcy x liczba osób), brak wadium, termin składania ofert i komunikacja przez platformę zakupową, obowiązek przekazania dokumentów dystrybucyjnych i OWU przed zawarciem umowy.

Zamówienie wymaga doświadczenia ubezpieczeniowego i koordynacji wystawienia wielu polis, kalkulacji składek dla trzech wariantów oraz zgodności OWU i klauzul, ale nie jest technicznie złożone ani krytyczne czasowo.

Wagi punktowe, według których zamawiający oceni oferty.

Sygnały, na które warto zwrócić uwagę przed startem.

• kara umowna (odstąpienie przez Zamawiającego z przyczyn zależnych od Wykonawcy): 5 000 zł
• kara umowna (odstąpienie przez Wykonawcę z przyczyn zależnych od Wykonawcy): 5 000 zł
• kara umowna za brak zapłaty wynagrodzenia podwykonawcom: 5 000 zł

Wyodrębnione z wyjaśnień treści SWZ.

Zamawiający nie opublikował pytań ani odpowiedzi