Archiwum MARKETPLANET-TENANTCPV 80000000 · Usługi edukacyjne i szkoleniowe Łódzkie
Szkolenia z kompetencji miękkich i zarządczych – Łódź
Pełna nazwa postępowania: „Wykonanie profesjonalnej usługi w zakresie szkoleń z kompetencji miękkich i zarządczych, realizowanych w ramach projektu „Kompetencje przyszłości dla administracji Politechniki Łódzkiej z podziałem na 2 zadania”
Politechnika Łódzka·Łódź
Wartość szac.
—
nie podano
Termin składania
03.09.2026
postępowanie zakończone
Otwarcie ofert
3 września 2026
wg ogłoszenia
Opublikowano
21 sierpnia 2026
źródło: MARKETPLANET-TENANT
Streszczenie SWZ
Streszczenie AI · Janusz
Widzisz połowę każdej z 10 sekcjiDruga połowa — łącznie 12 zdań z warunkami, dokumentami i analizą ryzyka — odsłania się po założeniu darmowego konta.
Doświadczenie: min. 3 usługi szkoleniowe (kompetencje miękkie/zarządcze) ≥ 7 000,00 PLN netto każda, ostatnie 3 lata, min. 1 dla administracji publicznej; tę samą usługę można zaliczyć do obu zadań
Kadra: wykształcenie wyższe + min. 10 szkoleń ≥ 8 h w ostatnich 3 latach dla grup ≥ 10 osób + certyfikat z listy (ICC/ICF/EMCC/FRIS/DISC/Insights/Gallup/Thomas/facylitator/trener/train the trainer/coach)
Formularz Ofertowy (Załącznik nr 1) - Oświadczenie o niepodleganiu wykluczeniu i spełnianiu warunków udziału (Załącznik nr 2)
Druga połowa streszczenia za darmo
Odsłoń całe streszczenie SWZ
Z każdej z 10 sekcji pokazujemy połowę. Załóż darmowe konto, żeby odsłonić pozostałe 12 zdań — pełne warunki udziału, dokumenty i analizę ryzyka Janusza. Bez karty, 14 dni za darmo.
14 dni za darmo Bez karty płatniczej Rezygnacja w 1 klik
Opis przedmiotu zamówienia
Streszczenie AI · Janusz
Część 1 (usługa szkoleniowa): szkolenie z zakresu feedbacku z elementami feedforward – realizacja stacjonarna w ramach projektu.
Część 2 (usługa szkoleniowa): szkolenie z zakresu komunikacji międzypokoleniowej (BB/X/Y/Z) z modułem VR – 3 edycje, grupy do 10 osób, 30 uczestników łącznie, 8 h dydaktycznych.
Wartość zamówienia po zmianie: 195 347,00 PLN brutto.
Pytania i odpowiedzi
Wyjaśnienia treści SWZ udzielone przez zamawiającego. Odpowiedzi wiążą wszystkich wykonawców — także tych, którzy nie zadali pytania.
Czy Zamawiający uzna za usługę wykonaną dla „administracji publicznej" usługę szkoleniową zrealizowaną na rzecz sądu powszechnego, w szczególności Sądu Okręgowego, pod warunkiem spełnienia pozostałych wymagań określonych w pkt 26 SWZ?
Zamawiający informuje, że usługę szkoleniową zrealizowaną na rzecz sądu powszechnego uzna za usługę wykonaną dla „administracji publicznej" pod warunkiem spełnienia pozostałych wymagań określonych w pkt 26 SWZ.
W odniesieniu do kryterium „Doświadczenie osoby prowadzącej szkolenia (D)" prosimy o wyjaśnienie sposobu wykazania doświadczenia podlegającego punktacji. Zgodnie z pkt 124 SWZ Zamawiający przewiduje przyznanie 30 pkt za przeprowadzenie 21 i więcej szkoleń, natomiast w Formularzu Ofertowym – Załączniku nr 1 – tabela dotycząca doświadczenia osoby prowadzącej szkolenia zarówno dla Zadania 1, jak i Zadania 2 zawiera jedynie 3 wiersze przeznaczone na wskazanie szkoleń. Prosimy o potwierdzenie czy Wykonawca, w celu wykazania większej liczby szkoleń podlegających punktacji, może rozszerzyć tabelę w Formularzu Ofertowym o dodatkowe wiersze lub dołączyć do Formularza Ofertowego dodatkowy wykaz stanowiący jego integralną część. Jeżeli należy zastosować dodatkowy wykaz, prosimy o wskazanie, jakie dane dotyczące każdego szkolenia powinien on zawierać.
Zamawiający informuje, że w celu wykazania większej liczby szkoleń podlegających punktacji, należy rozszerzyć tabelę w Formularzu Ofertowym o dodatkowe wiersze.
Czy Zamawiający uzna za usługę wykonaną dla „administracji publicznej" usługę szkoleniową zrealizowaną na rzecz sądu powszechnego, w szczególności Sądu Okręgowego, pod warunkiem spełnienia pozostałych wymagań określonych w pkt 26 SWZ?
Zamawiający informuje, że usługę szkoleniową zrealizowaną na rzecz sądu powszechnego uzna za usługę wykonaną dla „administracji publicznej" pod warunkiem spełnienia pozostałych wymagań określonych w pkt 26 SWZ.
Zgodnie z pkt 124 SWZ Zamawiający wskazuje, że: − minimalny wymóg doświadczenia osoby prowadzącej szkolenia wynosi 10 szkoleń zgodnie z warunkiem udziału w postępowaniu, − szkolenia wskazywane na kryterium oceny oferty muszą być inne niż szkolenia wskazane na spełnienie warunku udziału w postępowaniu, − 21 i więcej przeprowadzonych szkoleń skutkuje przyznaniem 30 pkt. Prosimy o potwierdzenie, czy dla uzyskania 30 pkt w kryterium „Doświadczenie osoby prowadzącej szkolenia (D)" Wykonawca powinien wykazać co najmniej 21 dodatkowych szkoleń, innych niż 10 szkoleń wykazywanych na potwierdzenie warunku udziału, a więc łącznie co najmniej 31 różnych szkoleń danej osoby. Analogicznie, czy uzyskanie 10 pkt wymaga wykazania 11–15 dodatkowych szkoleń, a 20 pkt – 16–20 dodatkowych szkoleń, niezależnie od 10 szkoleń stanowiących warunek udziału?
Zamawiający potwierdza, że osoba wskazana przez Wykonawcę do przeprowadzenia szkolenia zarówno w zakresie Zadania 1 jak i 2 w celu uzyskania punktów w kryterium „Doświadczenie osoby prowadzącej szkolenia (D)" winna wykazać się innymi szkoleniami niż szkolenia wskazane na potwierdzenie warunku udziału w postępowaniu, o którym mowa w pkt. 26 SWZ.
W warunku udziału w postępowaniu dotyczącym osoby prowadzącej szkolenia dla Zadania 1 i Zadania 2 Zamawiający wymaga doświadczenia zdobytego w okresie ostatnich 3 lat. Jednocześnie w kolumnie dotyczącej dokumentów potwierdzających spełnienie warunku wskazano, że Wykonawca ma przedstawić w Wykazie osób (Załącznik nr 4) zrealizowane przez trenera usługi szkoleniowe w okresie ostatnich 2 lat przed upływem terminu składania ofert. Prosimy o potwierdzenie, jaki okres należy przyjąć przy wykazywaniu 10 szkoleń na potwierdzenie spełnienia warunku udziału w postępowaniu: ostatnie 3 lata czy ostatnie 2 lata?
Zamawiający dokonuje modyfikacji zapisów w kolumnie 3 tabeli – „Wykaz podmiotowych środków dowodowych, jakie ma dostarczyć na wezwanie Zamawiającego Wykonawca, którego oferta została najwyżej oceniona, w celu potwierdzenia spełniania warunków udziału w postępowaniu. Podmiotowe środki dowodowe muszą być aktualne na dzień ich złożenia" w zakresie wykazu osób. Było: Zamawiający żąda wykazu osób skierowanych do realizacji zamówienia, wraz z wskazaniem zrealizowanych usług szkoleniowych przez trenera w okresie ostatnich 2 lat przed upływem terminu składania ofert wraz z podaniem ich przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których usługi zostały wykonane oraz wskazaniem sposobu dysponowania ww. osobami. Wzór wykazu stanowi Załącznik nr 4 do SWZ. JEST: Zamawiający żąda wykazu osób skierowanych do realizacji zamówienia, wraz z wskazaniem zrealizowanych usług szkoleniowych przez trenera w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert wraz z podaniem ich przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których usługi zostały wykonane oraz wskazaniem sposobu dysponowania ww. osobami. Wzór wykazu stanowi Załącznik nr 4 do SWZ.
W pkt 26 SWZ oraz pkt 124 SWZ Zamawiający posługuje się określeniem „co najmniej 8 godzin" dla każdego szkolenia/warsztatu, bez wskazania, czy chodzi o godziny zegarowe czy dydaktyczne. Natomiast w Formularzu Ofertowym dla Zadania 2 wskazano wprost „co najmniej 8 h dydaktycznych", podczas gdy przy Zadaniu 1 Formularz posługuje się określeniem „co najmniej 8 godzin". Prosimy o potwierdzenie, czy zarówno na potrzeby spełnienia warunku udziału, jak i kryterium oceny ofert, dla Zadania 1 i Zadania 2 przez wymagane 8 godzin należy rozumieć 8 godzin dydaktycznych (8 × 45 minut), czy 8 godzin zegarowych.
Zgodnie z zapisem pkt. 2.2. Opisu Przedmiotu Zamówienia zarówno dla Zadania 1 i 2, Zamawiający przyjmuje, że 1 godzina = 45 minut.
W odniesieniu do Zadania 2 oraz wymogu zapewnienia kompletnego zestawu sprzętu VR i scenariuszy symulacyjnych prosimy o doprecyzowanie minimalnego oczekiwanego zakresu wykorzystania technologii VR podczas jednej 8-godzinnej dydaktycznej edycji szkolenia. W szczególności prosimy o wskazanie: − minimalnego czasu przeznaczonego na moduł VR, − minimalnej liczby stanowisk/gogli VR, które Wykonawca powinien zapewnić dla grupy do 10 uczestników, − czy Zamawiający wymaga równoczesnego korzystania z VR przez wszystkich uczestników, czy dopuszcza pracę rotacyjną, − minimalnej liczby scenariuszy VR przypadających na jedną edycję szkolenia.
Zakres wykorzystania VR dla Zadania 2: − minimalny czas przeznaczony na moduł VR to 3 godziny (1 godzina = 45 minut) − Zamawiający dopuszcza pracę rotacyjną uczestników, przy założeniu grupy do 10 osób i zapewnieniu 3 par gogli VR, − uczestnicy mogą korzystać z technologii VR w systemie rotacyjnym, zgodnie z organizacją modułu przez Wykonawcę i założeń merytorycznych modułu. − co najmniej 4 scenariusze VR, dostosowane tematycznie do zakresu i celów przedmiotowego szkolenia na poziomie wiedzy i umiejętności
Prosimy o potwierdzenie czy scenariusze VR mogą stanowić istniejące, gotowe rozwiązania szkoleniowe dostosowane przez Wykonawcę do celów szkolenia z komunikacji międzypokoleniowej, czy też Zamawiający oczekuje opracowania i wykonania dedykowanych, nowych scenariuszy/aplikacji VR specjalnie na potrzeby niniejszego zamówienia. Jeżeli wymagane są rozwiązania dedykowane, prosimy o doprecyzowanie oczekiwanego poziomu ich zaawansowania i funkcjonalności.
Zamawiający informuje, że scenariusze VR mogą stanowić gotowe rozwiązania związane z tematyką komunikacji międzypokoleniowej.