Usługi w zakresie medycyny pracy i profilaktycznej opieki zdrowotnej

Kto wygrał, za ile i ilu było chętnych.

Zamówienie JEDNOCZĘŚCIOWE: Świadczenie kompleksowych usług medycyny pracy i profilaktycznej opieki zdrowotnej dla pracowników Uniwersytetu Medycznego w Lublinie obejmujące:

• przeprowadzenie badań profilaktycznych: wstępnych, okresowych i kontrolnych (szac. 1 500 badań wstępnych/okresowych oraz 100 badań kontrolnych) oraz badania sanitarno‑epidemiologiczne (ok. 110), badania dla kierowców (6) i badania na potrzeby urlopu dla poratowania zdrowia nauczycieli akademickich (20);
• wykonywanie badań laboratoryjnych i diagnostycznych związanych z profilaktyką, w tym pobieranie materiału i badania: morfologia krwi, OB, cholesterol, glukoza, badanie ogólne moczu, EKG oraz RTG klatki piersiowej (pobieranie materiału i wydawanie orzeczeń w jednej placówce w Lublinie; psychologiczne i rentgenodiagnostyka dopuszczalnie w innym miejscu w Lublinie);
• badania okulistyczne z oceną potrzeby okularów do pracy przy monitorze oraz ewentualnym określeniem parametrów; konsultacje i badania specjalistyczne oraz dodatkowe niezbędne badania diagnostyczne wynikające ze wskazówek metodycznych;
• wydawanie orzeczeń lekarskich i zaświadczeń kończących badania (w tym orzeczeń w 3 egzemplarzach dla potrzeb urlopu dla poratowania zdrowia);
• zapewnienie udziału lekarza medycyny pracy w pracach komisji BHP (min. 4 posiedzenia rocznie, ok. 2 h każde);
• zapewnienie dostępności: lekarz medycyny pracy dostępny pn‑pt 7:30–15:00, laboratorium pobierające materiał pn‑pt 7:30–11:00, dostęp co najmniej 2 lekarzy medycyny pracy i dostęp do lekarzy specjalistów min. 3 razy w tygodniu w godz. 8:00–14:00 oraz zapewnienie zastępstw w razie nieobecności;
• organizacja przyjęć wyłącznie w placówkach zlokalizowanych w Lublinie spełniających wymagania dla podmiotów leczniczych i dostępności dla osób ze szczególnymi potrzebami; badania wykonywane po telefonicznym zgłoszeniu z terminem nie później niż 2 dni robocze od zgłoszenia; standardowy czas zakończenia badań z wydaniem orzeczenia do 2 dni roboczych (chyba że wymagane dłuższe procedury);
• realizacja usług uwzględniająca obsługę pracowników narażonych na szeroki katalog czynników (szczegółowy wykaz ok. kilka tysięcy wystąpień czynników, m.in. promieniowanie jonizujące 78, ekrany 2361, materiały biologiczne 1569, itp.) oraz obsługę pracowników na stanowiskach bez określonego czynnika;
• prowadzenie dokumentacji medycznej zgodnie z przepisami i wydawanie orzeczeń sanitarnych/epidemiologicznych.

Ilości podane w OPZ mają charakter szacunkowy i dotyczą okresu 12 miesięcy obowiązywania umowy (m.in. 2 600 pracowników, 1 500 badań wstępnych/okresowych, 100 kontrolnych, 110 sanitarnych, 6 kierowców, 20 urlopów dla poratowania zdrowia).

Wymaga koordynacji wielu usług medycznych, zapewnienia dostępności personelu i placówek oraz wykonywania badań dla pracowników narażonych na liczne czynniki, ale zakres jest typowy dla usług medycyny pracy.

Sygnały, na które warto zwrócić uwagę przed startem.

Brak istotnych sygnałów ostrzegawczych.

• Kary umowne: w projekcie umowy (Załącznik nr 4).

Wyodrębnione z wyjaśnień treści SWZ.

Zamawiający nie opublikował pytań ani odpowiedzi