Realizacji szkolenia Kelner - Barista (w tym zapewnienie kadry trenerskiej, materiałów

Zamawiający: Centrum Rozwoju Społeczno-Ekonomicznego, Sielec 1A, 39-120 Sędziszów Małopolski. NIP: 818 15 28 535. (+ 2 zdania — pełna treść po zalogowaniu)

Postępowanie prowadzone jest w oparciu o zasadę konkurencyjności zgodnie z rozdziałem 3.2 Wytycznych dotyczących kwalifikowalności wydatków na lata 2021–2027 – nie jest to tryb ustawy Prawo zamówień publicznych. Zamawiający wyraźnie wskazuje, że niniejsze zamówienie jest zamówieniem w rozumieniu rozdziału 3.2 Zasada konkurencyjności ww. Wytycznych. Wartość zamówienia nie przekracza kwoty 750 000 EUR. (+ 4 zdania — pełna treść po zalogowaniu)

Zamawiający nie określił w SWZ wartości szacunkowej zamówienia ani prognozowanego budżetu w złotych. W dokumencie wskazano jedynie, że wartość zamówienia nie przekracza kwoty 750 000 EUR (s. 2), co kwalifikuje je jako zamówienie o wartości poniżej progu unijnego. Zamówienie jest współfinansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+) w ramach programu regionalnego Fundusze Europejskie dla Podkarpacia 2021–2027, priorytet FEPK.07 „Kapitał ludzki gotowy do zmian” (s. 0). (+ 5 zdań — pełna treść po zalogowaniu)

• Termin składania ofert: 25.06.2026 r. — oferty należy złożyć za pośrednictwem Bazy Konkurencyjności BK2021.
• Termin związania ofertą: 30 dni kalendarzowych liczonych od dnia upływu terminu składania ofert.
• Termin realizacji usługi (części A i B): od dnia podpisania umowy do 31.07.2026 r., w terminach wyznaczonych przez Zamawiającego. Zamawiający zastrzega sobie prawo zmiany terminów/okresu rozpoczęcia i zakończenia szkolenia.
• (+ 3 pozycje — pełna treść po zalogowaniu)

Zamawiający postawił następujące warunki udziału w postępowaniu, odrębnie dla części A i B: Część A – Usługa szkoleniowa:

• Uprawnienia do działalności — Wykonawca musi posiadać uprawnienia do wykonywania działalności i czynności objętych przedmiotem zamówienia, jeżeli ustawy nakładają obowiązek posiadania takich uprawnień.
• Wpis do Bazy Usług Rozwojowych — Wykonawca szkolenia (część A) musi posiadać wpis do Bazy Usług Rozwojowych; warunek weryfikowany przed podpisaniem umowy.
• Brak zaległości wobec ZUS i US — Wykonawca nie może posiadać zaległości w uiszczaniu należności wobec Zakładu Ubezpieczeń Społecznych oraz Urzędu Skarbowego.
• Kadra trenerska — dysponowanie co najmniej 1 trenerem spełniającym łącznie: (a) wykształcenie wyższe/zawodowe lub inne certyfikaty/zaświadczenia umożliwiające przeprowadzenie szkolenia; (b) co najmniej 1 rok doświadczenia w prowadzeniu szkoleń/kształcenia z zakresu Kelner i/lub Barista; (c) co najmniej 80 godzin przeprowadzonych szkoleń w zakresie Kelner i/lub Barista w przeciągu ostatnich 3 lat licząc od upływu terminu składania ofert.
• (+ 5 pozycji — pełna treść po zalogowaniu)

Zamawiający wybiera najkorzystniejszą ofertę odrębnie dla każdej części zamówienia według następujących kryteriów: Część A:

• A. Cena – waga 70% (maks. 70 pkt)
• B. Aspekt społeczny (zatrudnienie osoby niepełnosprawnej) – waga 10% (maks. 10 pkt)
• C. Doświadczenie (łączna liczba godzin szkolenia/kształcenia wykazanych trenerów w ciągu ostatnich 3 lat) – waga 20% (maks. 20 pkt)
• (+ 4 pozycje — pełna treść po zalogowaniu)

• Kary umowne za niewykonanie lub nienależyte wykonanie usług w danej części zamówienia: 10% wynagrodzenia umownego brutto danej części
• Zamawiający może potrącać kary umowne z wynagrodzenia Wykonawcy
• Zamawiający może dochodzić odszkodowania przewyższającego kary umowne na zasadach ogólnych Kodeksu cywilnego
• (+ 2 pozycje — pełna treść po zalogowaniu)

Brak danych. Zamawiający przewiduje możliwość wprowadzenia istotnych zmian postanowień zawartej umowy. Dopuszczalne zmiany dotyczą w szczególności: zmiany przepisów/dokumentów programowych, zmiany terminu realizacji i harmonogramu szkoleń w przypadku decyzji administracyjnych, siły wyższej, opóźnień leżących po stronie Zamawiającego, niezebrania wymaganej liczby uczestników, rezygnacji uczestników. Zmiany wynagrodzenia możliwe w przypadku zmiany stawki VAT, wysokości minimalnego wynagrodzenia, zasad podlegania ubezpieczeniom lub wysokości składek. Dopuszczalna zmiana ilości godzin szkolenia, grup szkoleniowych, liczby uczestników. Dla części A i B przewidziano możliwość **zwiększenia wartości zamówienia podstawowego o maksymalnie **50%****. Wszelkie zmiany wymagają formy pisemnego aneksu pod rygorem nieważności, z wyłączeniem zmian terminów/harmonogramu i zmian organizacyjnych (część A) lub terminów (część B), które mogą być uzgodnione w trybie roboczym. Wykonawca zobowiązany jest poddać się niezapowiedzianym kontrolom przez Zamawiającego w miejscu prowadzenia szkolenia oraz kontroli dokumentacji, a także kontroli przez inne instytucje uprawnione do kontroli projektu. Wykonawca ma obowiązek umożliwić Zamawiającemu oraz Instytucji Pośredniczącej i innym upoważnionym instytucjom wgląd do dokumentów związanych z realizacją usług, w tym dokumentów finansowych (część A, pkt 7.16). Wykonawca (część A) zobowiązuje się do przeniesienia na Zamawiającego całości autorskich praw majątkowych i praw pokrewnych do utworów wytworzonych w ramach zamówienia (w szczególności materiałów szkoleniowych), na wszystkich polach eksploatacji (m.in. utrwalanie, zwielokrotnianie, wprowadzanie do obrotu, publiczne rozpowszechnianie, w tym w Internecie, nadawanie, tworzenie wersji i adaptacji). Przeniesienie praw następuje w ramach wynagrodzenia umownego brutto – bez dodatkowej opłaty. Skutek rozporządzający następuje z chwilą przekazania kompletnych materiałów. Wykonawca oświadcza, że utwory będą wolne od wad prawnych i fizycznych (pkt 8.10–8.17). Zamawiający informuje, że administratorem danych osobowych jest Centrum Rozwoju Społeczno-Ekonomicznego (Sielec 1A, 39-120 Sędziszów Małopolski). Dane przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. (+ 16 zdań — pełna treść po zalogowaniu)

Dokumenty składane wraz z ofertą:

• Formularz oferty – załącznik nr 1 do zapytania ofertowego
• Zaświadczenie o niezaleganiu z należnościami wobec ZUS i US – wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed datą upublicznienia postępowania (dotyczy podmiotów będących płatnikami)
• Aktualny odpis z KRS (wydruk z właściwej strony lub odpis opatrzony pieczęcią Sądu) lub wydruk z CEiDG – wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert (dotyczy podmiotów podlegających wpisowi do ww. rejestru/ewidencji)
• Wykaz dot. doświadczenia kadry trenerskiej – załącznik nr 2, wraz z CV dla każdej wykazanej osoby (załącznik nr 3) – dot. części A
• Dokumenty potwierdzające doświadczenie kadry (referencje, zaświadczenia lub inne równoważne dokumenty) – potwierdzające liczbę lat doświadczenia oraz liczbę godzin w ciągu ostatnich 3 lat
• Dyplom/świadectwo potwierdzające wykształcenie wyższe/zawodowe lub inne certyfikaty/zaświadczenia umożliwiające przeprowadzenie szkolenia – dla każdego wykazanego trenera – dot. części A
• Wypełniona lista sprawdzająca (załącznik nr 7) wraz z wzorem certyfikatu wydawanego po egzaminie – dot. części A
• (+ 8 pozycji — pełna treść po zalogowaniu)